Sonovision recrute, à Toulon, France, un(e) Gestionnaire de Configuration de Maintenance Navale (F/H).

Chaque talent a son rôle à jouer… Quel sera le vôtre ?

Dans le cadre de nos activités dans le secteur Naval de Défense, nous recherchons un Gestionnaire de Configuration de Maintenance Navale H/F qui aura pour missions de :
- Procéder à la traçabilité de gestion des exigences (contrôle et suivi des spec à respecter), matrices de conformité.
- Procéder à la gestion de configuration, à suivre sous Excel 
- Editer les répertoires de configuration à partir de la GED existante afin de valider la complétude des dossiers et passer les jalons avec le maître d'œuvre
- Assurer la réception et le suivi des demandes d'évolutions logistiques touchant la politique de maintenance, la documentation technique et les éléments de soutien,
- Assurer la veille et l'analyse des exigences réglementaires,
- Préparer les commissions d'évolutions du système de soutien (plan de maintenance, documentation, etc.).
- Justifier la cohérence entre la configuration des installations et de leur système de soutien, et argumenter la position à tenir.

#SonovisionFrance

Sommes-nous faits pour nous entendre ?

Votre profil & nos valeurs

- De formation technique, BAC + 2 minimum avec expérience en ingénierie des exigences, ou profil ingénieur.

- Maîtrise impérative d'Excel, y compris dans l'utilisation des fonctions avancées
- Curieux (se), bon esprit d'analyse et de synthèse
- Rigoureux (se), méthodique, autonome et doté(e) d'un bon relationnel
- Connaissance de l'anglais technique souhaitée.

Sonovision : une nouvelle vision de l’entreprise « made in Ortec »

- Indépendance : nous ne sommes pas côtés en bourse… L’humain est au coeur de nos préoccupations

- Solidarité : notre programme de soutien vous accompagne dans les moments clés de votre vie

- Développement des compétences : chaque année, nous investissons 5% de notre masse salariale dans la formation

- Mobilité fonctionnelle : avec plus de 50 métiers et une présence internationale, vos perspectives sont multiples

- Reconnaissance : « Les Casques d’Or », c’est un programme de distinction qui donne du sens à votre investissement

- Expertise : Ortec, c’est aussi une école interne, un large catalogue de formations techniques à votre disposition pour une montée en compétence continue

- Écoute : nous croyons en vos bonnes idées. Avec Innov’O, nous vous donnons la parole et nous vous laissons les exprimer.